DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

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なぜ「生成AI導入」は定着しないのか。AIで成果を出す企業の経営層が実践している「戦略的アプローチ」とは? | Special Report [PR]|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

なぜ「生成AI導入」は定着しないのか。AIで成果を出す企業の経営層が実践している「戦略的アプローチ」とは? | Special Report [PR]|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

生成AIは“導入するだけ”で成果が出るような魔法の仕組みではない。「どう導入し、どう定着させるか」。成果を左右するのは、その「導入手順」だ。

株式会社SHIFT AI
世界の「分断化」で問われる、アジアにおける日本企業の価値観と戦略 | 戦略|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

世界の「分断化」で問われる、アジアにおける日本企業の価値観と戦略 | 戦略|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

“トランプ関税”発動で世界の分断化がますます加速する中、世界経済はこれからどのような方向に向かっていくのか。日本企業が取るべき戦略とは。アジアでの企業戦略を含めて解説する。

PwCコンサルティング合同会社
日本をAI後進国から先進国へ、「AI経営」で競争優位確立を | 戦略|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

日本をAI後進国から先進国へ、「AI経営」で競争優位確立を | 戦略|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

日々の業務にAIを組み込むことによって強い仕組みと組織をつくり上げる「AI経営」を実現できるかどうか。それが競争優位を決定的に左右する時代には、“全社員AI人材化”が企業の必須課題である。

株式会社SHIFT AI
企業活動を支える社会基盤である総合型専門ファームの責任と覚悟 経営の未来 Future Vision | Special Report [PR]|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

企業活動を支える社会基盤である総合型専門ファームの責任と覚悟 経営の未来 Future Vision | Special Report [PR]|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

税理士法人を中心に会計、法務、労務、コンサルティングなど多様なプロフェッショナルサービスを提供する山田&パートナーズグループは、組織横断型の12のサービスラインでクライアントニーズに柔軟に応える。変…

税理士法人 山田&パートナーズ
ベトナム発の世界的IT企業が母体急成長するDXプロフェッショナル | Special Report [PR]|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

ベトナム発の世界的IT企業が母体急成長するDXプロフェッショナル | Special Report [PR]|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

3万数千人のデジタルエキスパート——。FPTグループの豊富なリソースと高度なケイパビリティをフル活用できるFPTコンサルティングジャパンは、戦略まで実装まで真のエンド・トゥ・エンドの支援で、クライア…

FPTコンサルティングジャパン株式会社
変革あるところにコンサルあり最適なパートナーはこう選べ | Special Report [PR]|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

変革あるところにコンサルあり最適なパートナーはこう選べ | Special Report [PR]|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

企業の変革ニーズを背景に市場拡大が続くコンサルティング業界。専門分野に応じて市場が細分化されている業界だが、そこにいま地殻変動が起きている。変化する業界構造と、適切なコンサルティングファームの選び方…

FPTコンサルティングジャパン株式会社
直観と主観を呼び覚ますコーチングで関係性の質を高め、増加するプロジェクトを成功に導く | 組織文化/組織開発|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

直観と主観を呼び覚ますコーチングで関係性の質を高め、増加するプロジェクトを成功に導く | 組織文化/組織開発|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

成果の挙がらないプロジェクトをどう活性化し結果につなげるか。解決策としてEYストラテジー・アンド・コンサルティングは、直観と主観の覚醒、および関係性の質に着目した「プロジェクトコーチング」を提供する。

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社
顧客起点で事業間シナジーを生む日本型CX変革アプローチ 経営の未来 Future Vision | 戦略|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

顧客起点で事業間シナジーを生む日本型CX変革アプローチ 経営の未来 Future Vision | 戦略|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

企業が事業間シナジーを創出できないのは、「戦略」「施策」「マネジメント」の各領域に“壁”が存在するからだ。その壁を打破するには、「ライフジャーニー」起点でのCX変革を全社一体となって推進する必要があ…

Ridgelinez株式会社
【事例紹介・NEC】プロセスマイニングで非効率な業務を可視化し、サプライチェーン全体の最適化にまで挑む | データ経営|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

【事例紹介・NEC】プロセスマイニングで非効率な業務を可視化し、サプライチェーン全体の最適化にまで挑む | データ経営|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

会社そのものを変革するコーポレート・トランスフォーメーションを推進するNEC。同社の業務変革において、すでに約2.5億円の効果を生み出しているプロセスマイニングとはどのようなものか。

Celonis株式会社
「世界標準」を意識しすぎる多くの日本企業はなぜ「デジタル変革」で失敗するのか 戦略を語る The Strategy | Special Report [PR]|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

「世界標準」を意識しすぎる多くの日本企業はなぜ「デジタル変革」で失敗するのか 戦略を語る The Strategy | Special Report [PR]|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

DXやデジタル改革が思うように進まないのはなぜか。その理由や解決策について、ウルシステムズでビジネス変革(BX)に特化したコンサルティングサービスを提供する専門チーム「ULX」のメンバーに聞いた。

ウルシステムズ株式会社
組織マネジャーを起点とした人的資本価値向上循環モデル 経営の未来 Future Vision | 戦略|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

組織マネジャーを起点とした人的資本価値向上循環モデル 経営の未来 Future Vision | 戦略|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

人的資本経営の実践においては、従来の「管理」型から「投資」型人材マネジメントへの変革が求められる。その具現化のカギとなるのが、マネジャーの組織マネジメント能力であり、それが欠けていては経営と人事を有…

Ridgelinez株式会社
AI活用とコミュニケーションで従業員体験と顧客体験を高める。Zoomが提案するこれからのビジネス | Special Report [PR]|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

AI活用とコミュニケーションで従業員体験と顧客体験を高める。Zoomが提案するこれからのビジネス | Special Report [PR]|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

Zoomの経営者・ビジネスリーダー向けのリアルイベント「Leaders Connect Japan」が2024年12月5日に東京で開催された。進化を遂げるZoomのビジョン、ソリューションへの興奮に…

ZVC JAPAN 株式会社(Zoom)
企業価値の源泉は「人とカルチャー」にあり。人的資本で実現する企業変革の要諦 経営の未来 Future Vision | 戦略|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

企業価値の源泉は「人とカルチャー」にあり。人的資本で実現する企業変革の要諦 経営の未来 Future Vision | 戦略|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

人材戦略はいまや持続的な企業価値向上に向けた経営戦略の主要テーマとなっている。人的資本経営を支える実効性ある人材戦略とはなにか? 企業の変革支援に当たるアビームコンサルティングの山田貴博代表取締役社…

アビームコンサルティング株式会社
不確実性が高まる時代「企業の持続可能性」を高めるコンサルティングとは | Special Report [PR]|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

不確実性が高まる時代「企業の持続可能性」を高めるコンサルティングとは | Special Report [PR]|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

「伴走型・自立支援型コンサルティング」を掲げるコンサルティングファームが増えており、実際に依頼する企業も増えている。なぜ、いま、注目され、需要が増えているのか。専門家に解説してもらった。

株式会社コンセント, プロレド・パートナーズ
デザイン会社がDXの課題を解決。顧客起点で構想する「サービスデザイン」とは | Special Report [PR]|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

デザイン会社がDXの課題を解決。顧客起点で構想する「サービスデザイン」とは | Special Report [PR]|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

DX推進で悩む企業がいま、デザインコンサルティングファームに注目している。総合コンサルや戦略コンサルと何が違うのか。そして、なぜ“デザイン”がDX推進に役立つのだろうか。

株式会社コンセント
既存事業の停滞を突破する「勝ちパターンの発見」と「スケール化」を実現するには | Special Report [PR]|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

既存事業の停滞を突破する「勝ちパターンの発見」と「スケール化」を実現するには | Special Report [PR]|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

多くの企業が抱える課題「事業変革」。人材不足の今、長期的な成果を生むための体制づくり・仕組みづくりをサポートする「実行支援」と「内製化支援」が有効だ。

株式会社プレイド(STUDIO ZERO)
【独自調査】売上・離職率で約20%差が!組織を強くする「1on1」のポイント | Special Report [PR]|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

【独自調査】売上・離職率で約20%差が!組織を強くする「1on1」のポイント | Special Report [PR]|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

⽇本企業の約7割が取り組んでいるとも⾔われる1on1ミーティング。この資料では1on1の実施データの分析や、ユーザーへのヒアリングから導き出された、1on1の効果を最大化するメソッドをまとめた。

株式会社KAKEAI
「自社マーケットプレイス」が日本企業にもたらす変革。欧米先進事例に学ぶ、新たな成長戦略 The Strategy│戦略を語る | Special Report [PR]|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

「自社マーケットプレイス」が日本企業にもたらす変革。欧米先進事例に学ぶ、新たな成長戦略 The Strategy│戦略を語る | Special Report [PR]|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

「自社マーケットプレイス」を運営する日本企業が急増している。通常のEC(eコマース)との違いや注目される点、課題などについて、この分野に詳しいMirakl代表取締役社長の佐藤恭平氏に聞いた。

Mirakl株式会社
長距離国際線でも「格安・広々・ネット無料」、“常識”の打破で独自地位を確立した新興LCCのブルー・オーシャン戦略 経営の未来 Future Vision | Special Report [PR]|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

長距離国際線でも「格安・広々・ネット無料」、“常識”の打破で独自地位を確立した新興LCCのブルー・オーシャン戦略 経営の未来 Future Vision | Special Report [PR]|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

2020年に就航した格安航空会社(LCC)のZIPAIR Tokyoが航空業界で存在感を高めている。従来の“常識”に囚われず、LCCでも「長距離国際線運航」「インターネット接続無料」などの価値を提供…

株式会社ZIPAIR Tokyo
〈事例・ヤマハ発動機〉予算策定プロセスを変革し、トップの意思を反映する予算づくりを推進 | イノベーション|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

〈事例・ヤマハ発動機〉予算策定プロセスを変革し、トップの意思を反映する予算づくりを推進 | イノベーション|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

ヤマハ発動機のDX戦略が加速している。その取り組みの一つが、グローバルERPシステムの刷新を通じたオペレーションの標準化と、予算策定プロセスの見直しだ。PwCコンサルティングの支援を受けて始めた「K…

PwCコンサルティング合同会社