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【AI×自動運転】開発の裏側を公開!自動運転事業5つの柱とは?【加藤真平】

【AI×自動運転】開発の裏側を公開!自動運転事業5つの柱とは?【加藤真平】

ひろゆき、成田悠輔、後藤達也…、新たな視点で経済・社会を見つめ直すビジネス動画メディア「ReHacQ」!

ティアフォー
高校生が金融知識競う「エコノミクス甲子園」とは | マニュライフ生命 | 東洋経済オンライン

高校生が金融知識競う「エコノミクス甲子園」とは | マニュライフ生命 | 東洋経済オンライン

外池 マニュライフ生命は1887年にカナダで創業し、北米、アジアを中心に展開する、世界有数の保険会社の一社です。日本では1999年にビジネスをスタートさせ、現在は一般代理店による販売、営業職員による直販、金…

マニュライフ生命
今求められる「価値を生む」スタジアム・アリーナ | 横河システム建築 | 東洋経済オンライン

今求められる「価値を生む」スタジアム・アリーナ | 横河システム建築 | 東洋経済オンライン

「ドリームチームともいえる国際的な大手設計会社との協業に加えコロナ禍ということもあって苦労も少なくありませんでしたが、いよいよ完成を控え、感慨深く感じています」と語るのは、横河システム建築 取締役 常…

横河システム建築
鎌倉市が市内の小中学校にiPadを導入したワケ | 東洋経済education×ICT

鎌倉市が市内の小中学校にiPadを導入したワケ | 東洋経済education×ICT

文部科学省が打ち出したGIGAスクール構想を受けて、小・中学校では1人1台の学習用端末が配布され、学習の一部はデジタル化しつつある。使用する端末は自治体や学校ごとに異なるが、神奈川県鎌倉市では、iPadの操作…

Jamf Japan
子どもたちが未来に支配されないために、2075年の「学び」を問う

子どもたちが未来に支配されないために、2075年の「学び」を問う

リモートワークの普及と多様な働き方が進み、それを支える仕事場のサードプレイスは多く生まれる一方で、いまだ議論が取り残されているのは子どもたちの学習の場である。そんな現状に問いを投げかける、学習領域における老舗文房具&家具メーカーの挑戦。

gnus
顧客体験、従業員体験の双方を高めた「東急ストアネットスーパー」の進化 未来を創るEビジネス Vol.2

顧客体験、従業員体験の双方を高めた「東急ストアネットスーパー」の進化 未来を創るEビジネス Vol.2

食品や日用品を自宅まで届けてくれるネットスーパーの市場が拡大している。その中で、今年フルリニューアルによってユーザーからの評価を大きく高めたのが「東急ストアネットスーパー」とそれに併設する「東急ストアオンラインショップ」だ。商品の“探しやすさ”や“買いやすさ”にこだわり、店舗スタッフの業務の効率化も実現した今回のリニューアルはどのように行われたのか。東急株式会社と共に「東急ストアネットスーパー」の運営を担う株式会社東急ストアの大堀左千夫社長とリニューアルサイトの設計、構築を担った株式会社ecbeingの林雅也社長が語り合った。

株式会社ecbeing
物事の"関係性"を重視して社会変革の中核的担い手を目指す カーボンニュートラルに向けた先進的な取り組みも注目の的

物事の"関係性"を重視して社会変革の中核的担い手を目指す カーボンニュートラルに向けた先進的な取り組みも注目の的

西日本で初めて、また複数のキャンパスを持つ私立大学としては日本で初めて、構内で使用する電力の100%再生可能エネルギー化を実現――。SDGsの達成、共生社会の構築に関わる先進的かつ独創的な取り組みを推進しているのが龍谷大学だ。環境省や自治体、企業と協力協定、連携協定を結び、グリーン人材の育成にも注力している。その背景にはどのような理念があり、何を目指しているのか。深尾昌峰副学長に聞いた。

龍谷大学
研究学園都市の知見を生かし日本を再興するイノベーションを 多様な連携で進む「つくばスーパーサイエンスシティ構想」

研究学園都市の知見を生かし日本を再興するイノベーションを 多様な連携で進む「つくばスーパーサイエンスシティ構想」

大胆な規制改革の下、AIやビッグデータなどの先端技術の活用、また複数分野間でのデータ連携を通じて、生活全般にまたがる先端的サービスを提供する――。2030年ごろの未来社会の先行実現を目指した内閣府の「スーパーシティ構想」が進行中だ。22年4月にスーパーシティ型国家戦略特区として指定された茨城県つくば市は、「つくばスーパーサイエンスシティ構想」を推進。すでに実証事業なども始めている。研究学園都市として、約150の研究機関、約2万人の研究開発従事者、そして約1万人の外国人を有するアカデミックな同市は、どのような取り組みを進めていくのか。五十嵐立青つくば市長に聞いた。

内閣府地方創生推進事務局
人手不足に悩む中小企業がとるべき新卒採用方法とは 人材採用も時代に合わせた変化が必要

人手不足に悩む中小企業がとるべき新卒採用方法とは 人材採用も時代に合わせた変化が必要

コロナ禍が明けて、企業業績の回復に伴い、現場の人手不足は一段と厳しさを増しつつある。学生の大企業志向が高い壁となって立ちふさがる中、中小・中堅はいかにして若い人材にアプローチすべきか。中小企業の新卒採用をサポートするサービス「Kimete®」を指揮する、武蔵野Kimete®COO事業執行責任者の小嶺淳氏に、元テレビ朝日アナウンサー大熊英司氏が鋭く迫った。

株式会社武蔵野
今こそ、健康な食のライフスタイルを確立するとき。盛り上がるパーソナルサプリ市場の答えはコレ! 日清ファルマが考える、これからの健康生活とは

今こそ、健康な食のライフスタイルを確立するとき。盛り上がるパーソナルサプリ市場の答えはコレ! 日清ファルマが考える、これからの健康生活とは

健康志向が高まっている今、必要な栄養素がしっかり摂れているのかどうか気になっている人も多いのではないだろうか。そうしたニーズを受けて、近年、個別分析をもとにその人に合った栄養素を提供するパーソナルサプリメントの人気が高まりつつある。その市場規模やユーザーメリットについて、パーソナルサプリメントサービス「ユアフィット」を展開する日清ファルマの雫内里美さんに聞いた。

日清ファルマ株式会社
時代の変化やニーズを読み取り「化学」の力で未来を創造する 気候変動や情報社会の進展は大きなビジネスチャンス

時代の変化やニーズを読み取り「化学」の力で未来を創造する 気候変動や情報社会の進展は大きなビジネスチャンス

天然ガスを原料とするメタノールやアンモニア、プラスチック、合成繊維、医薬原料など、多様な製品を製造する三菱ガス化学。1971年に三菱江戸川化学と日本瓦斯化学工業が合併して誕生した同社は、「基礎化学品」「機能化学品」の二つの事業部門を持ち、現在海外にも28の拠点を構えている。独自の技術を生かした世界的な製品も多く、今年度のグループ売上高は8000億円を超える見込みだ。日本有数の化学メーカーは、現状の事業環境をどう捉え、何を目指しているのか――。藤井政志社長に聞いた。

三菱ガス化学株式会社
「人生100年時代」を考えるリタイア後の理想の住まいとは

「人生100年時代」を考えるリタイア後の理想の住まいとは

人生100年時代。リタイア後が20年、30年に及ぶのも当たり前となった。その期間を「どこで過ごすか」は、セカンドライフの充実に欠かせないポイントとなる。ただ、一昔前に比べて高齢者施設の種類は多様化・複雑化している。自分あるいは自分の家族に適した場所はあるのか。近年、注目度を増している3種の民間高齢者施設について、それぞれの特徴を整理してみた。

チャーム・ケア・コーポレーション
SNS戦略が重要な鍵となる今顧客の心はこうしてつかむ 「誰かのために」を経営の基本にダンスと飲食の両輪で躍進!

SNS戦略が重要な鍵となる今顧客の心はこうしてつかむ 「誰かのために」を経営の基本にダンスと飲食の両輪で躍進!

若年層の顧客をなんとか獲得したい。そんな課題を抱える企業から抜群の支持を得ているのがVintomだ。ダンス事業と飲食事業を手掛ける同社は、なぜ若者たちの心をつかむことができるのか――。愛甲準社長に聞いた。

株式会社Vintom
住友重機械工業が「やさしいミライの学校」を開催。STEAM教育で未来のイノベーション人財を育成する 「あったらいいな」から未来の暮らしを考える

住友重機械工業が「やさしいミライの学校」を開催。STEAM教育で未来のイノベーション人財を育成する 「あったらいいな」から未来の暮らしを考える

住友重機械工業は2023年12月2日(土)と3日(日)の2日間、愛媛県総合科学博物館(愛媛県新居浜市)において、小学生を対象としたワークショップ「やさしいミライの学校」を開催した。これは、子どもたちが未来の暮らしに「あったらいいな」と思うものを考え、会場に用意された資材・材料を使い、実際にモノづくりをして形にする実践型教育プログラムだ。一般産業機械から最先端の精密機械、さらに建設機械、船舶、環境・プラント機器までをカバーする総合機械メーカーである同社が、子どもたちを対象にワークショップを行った意図とは?

住友重機械工業株式会社
組織の土台を強化し、成長を導く「リーガルマインド」の育て方 中小企業もこれだけは押さえておきたい

組織の土台を強化し、成長を導く「リーガルマインド」の育て方 中小企業もこれだけは押さえておきたい

企業経営におけるコーポレートガバナンスの重要性が注目されている。2021年はコーポレートガバナンス・コードに「人的資本」に関する項が加わり、23年9月には岸田首相が外資呼び込み策として「コーポレートガバナンス改革の実効性強化」をアピールした。一方、中小企業からは「現場レベルでの徹底が難しい」「何から手を付けていいか分からない」といった声も聞く。24年度に向けて企業が取り組むべき課題について浅田隆氏に聞いた。

東京商工会議所 ビジネス実務法務検定試験
【グローバル組織の成功要因】4つのチームスポーツに学ぶビジネススキル/日本代表で進む"脱"体育会系/大企業が学ぶべき勝利の要素とは

【グローバル組織の成功要因】4つのチームスポーツに学ぶビジネススキル/日本代表で進む"脱"体育会系/大企業が学ぶべき勝利の要素とは

【Sponsored by ブリヂストン】 Video Podcast番組「& TALK」。 ブリヂストンの鳥山聡子氏が、チームスポーツ4競技から学ん ...

ブリヂストン
マコなり社長の“極める暮らし”と住まいのこだわり

マコなり社長の“極める暮らし”と住まいのこだわり

ビジネスの第一線を走り続けるあの人は、「暮らし」や「住まい」にどんなこだわりを持っているのか?Podcast「LIFE TALK -ビジネスリーダーが語る「暮らしの哲学」-」は、ビジネスリーダー...

リビオライフデザイン総研室
政策金融機関ならではの取り組みで世界の脱炭素化に貢献する - 日経ビジネス電子版 Special

政策金融機関ならではの取り組みで世界の脱炭素化に貢献する - 日経ビジネス電子版 Special

脱炭素化をはじめサステナビリティに関する取り組みを積極的に推進している国際協力銀行(JBIC)。そのビジョンと取り組み事例を、同行 企画部門 執行役員サステナビリティ統括部長の矢野裕子氏に聞いた。

国際協力銀行
誰もが幸福を感じる「幸せな成長」へ 社会的価値の創造による好循環を生む - 日経ビジネス電子版 SPECIAL

誰もが幸福を感じる「幸せな成長」へ 社会的価値の創造による好循環を生む - 日経ビジネス電子版 SPECIAL

三井住友フィナンシャルグループは新中期経営計画「Plan for Fulfilled Growth」の下、「社会的価値の創造」を経営の柱に据え、社会課題の解決を主導することを目指す。

株式会社三井住友フィナンシャルグループ