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新作“アルファ エックス”に見る トゥミの未来へのビジョン | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)
ブランド史上最強のコレクションをローンチしたトゥミ。同ブランドのクリエイティブ・ディレクターが語る その力強くも美しいバッグには、ブランドが見据える未来へのビジョンが色濃く投影されている。1975年アメリカで創業したトゥミは、在世界75ヵ国...

快適な住居と住み方の提案で上京ライフをサポート Z世代の夢を応援するシェアアパート「TOKYO<β>」 | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)
低家賃で快適な住居を提供する「TOKYO<β>」は、Z世代のためのシェアアパートだ。運営する三好不動産の取締役、笠清太にZ世代をターゲットとする狙いと思いについて話を聞いた。シェアアパート「TOKYO<β>(ベータ)」が若者の間で話題だ。風...

【寄稿】海上輸送の「ロス」を減らす「横断力」 グローバルリスクといえばなぜAIGなのか vol.2 | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)
グローバルネットワークを展開するAIGグループには、世界で15人しかいないプロフェッショナルがいる(2023年9月現在)。その名は、「マリン・リスクコンサルティングマネージャー」。豊富な知見と専門性を武器に、海上輸送に関するリスクを軽減する...

日本の医療の未来を明るく照らす歯科DXの革新的ソリューション | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)
日本の歯科DXをけん引する企業が岡山県に存在しているという。どのような実績を積み上げてきた企業なのだろうか。今春にリリースされた、日本の医療費抑制と国民のQOL(クオリティ・オブ・ライフ)向上に貢献するソリューションとは。全国の歯科診療所の...

高度な執刀技術が求められる眼内コンタクトレンズ「ICL」。クリニック選びのポイントとは? | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)
眼内にコンタクトレンズを埋め込むことで、裸眼のような快適さが実現する屈折矯正の革新的技術「ICL」。ビジネスパーソンのパフォーマンス向上にもつながるこの技術について、現場の医師が語り合うシリーズの第3弾をお届けする。屈折矯正にイノベーション...

日本株投資のレジェンドが語る 「PBR1倍割れ」の処方箋 | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)
企業価値向上のために株主に向き合う経営が問われる時代。新刊『投資家をファンに変える「株主ケア」』(アスコム)を上梓した 根津アジア・キャピタル・リミテッド代表のデービッド・スノーディが考える、これからの上場企業がなすべき...

ヘルスケアサービスのあり方を次の段階へーーSOULAの挑戦 | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)
超高齢化社会の到来とテクノロジーの進化という二つの流れが混ぜ合わさることで、ヘルスケア産業の拡大が予測されている。しかし、現状では、経済産業省が定義する“健康保持・増進に働きかける”サービスが未消化に終わっているとの指摘もある。スマートフォ...

リーガルテックベンチャーが仕掛ける企業法務に革新をもたらすテクノロジーとは | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)
いまだ難解な用語にあふれた紙の書類による煩雑な手続きが多数を占める企業法務。そこに「契約DX」を掲げ、風穴を開けたのがリーガルテックベンチャーの「MNTSQ(モンテスキュー)」だ。同社は、理解しにくい文言ゆえに生じる不公平な契約を防ぐため、...

社会の課題解決には、企業レガシーの融合が不可欠 アドバイザリーボードが語る、『Xtrepreneur AWARD 2023』の意義 | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)
大企業の共創により誕生した「新たな社会価値」を表彰する——。NTTコミュニケーションズの事業共創プログラム「OPEN HUB for Smart World」(以下、OPEN HUB)とForbes JAPANがともに開催するアワード『Xt...

「2500年後のイノベーション」に柔らかく加担する 〜川村健一(プロデューサー/研究員)<電通グループで働くネクスト・クリエイターの肖像#7> | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)
日本国内の電通グループ約160社で構成される「dentsu Japan」から、ネクスト・クリエイターの目覚ましい仕事を紹介していく連載企画。今回は、社会や時代の固定観念を溶かすのが使命だと自負する電通総研の川村健一が登場。Forbes JA...

コカ・コーラで働くとは、DE&Iを体現すること──「自分のやりたいこと」を伸ばせる女性のキャリア支援の取り組み | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)
グローバル目標として2030年までに女性管理職比率50%達成を目標として掲げている、コカ・コーラ。日本コカ・コーラは25年までの実現を目指し、現時点で約40%を達成している。その背景には、どんな取り組みや社内カルチャーがあるのか。主要ポジシ...

進化した日本らしさが世界に新しい価値で挑む。カルチャープレナーとトヨタ・クラウンによる特別な一夜にForbes JAPAN読者をご招待。 | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)
Forbes JAPANではカルチャープレナーに注目し、特集企画を進行している。カルチャープレナーとは、カルチャーとアントレプレナーをかけあわせた造語であり、日本語にするなら文化起業家となる。日本文化が海外で評価される事例は数多く存在する。...

御前会議でイノベーションは生まれない! SMBCグループのデジタル改革「3つの流儀」 | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)
三井住友フィナンシャルグループのCDIO(チーフ・デジタル・イノベーション・オフィサー)である磯和啓雄は、「銀行が情報の非対称性で商売する時代は終わった」と語り、ビジネスモデルの変革を目指して、デジタル領域のビジネスにも本格的に取り組んでい...

AI利活用を支援するクラウドプラットフォームが登場!世界最速のスパコン技術をもつHPEが考えるAIのこれから | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)
ヒューレット・パッカード エンタープライズ(HPE)のAIクラウドプラットフォーム「HPE GreenLake for LLMs」には、AIの利活用を進めるうえで必要な要素が盛り込まれている。企業が利活用するうえでまだ障壁が多いなか、HPE...

人的資本情報開示の義務化始まる! なぜ「エンゲージメント」が企業の命運を決めるのか | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)
大企業の人的資本情報開示が義務付けられた2023年。企業の経営層は、人的資本経営の重要性について、あらためて考える必要性に迫られている。では、来たるべき未来に向け、組織と人はどのように結びつくのが理想なのだろうか。シンクタンク/コンサルティ...

「世界にワクワクする箱を作る」新時代のリーダーが、名車レンジローバーと共鳴する | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)
高級SUVの先駆者であるレンジローバー。その主張しすぎない控えめな佇まいは、洗練されたスタイルを好むリーダーに愛されてきた。時代とともに磨き上げられ、モダンなルックスに変わっても、意欲と思想で人々を惹きつける現代のリーダーにふさわしい名車だ...

効率だけではない、セールスイネーブルメントがもたらす真価とは | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)
DXの進展に伴い、営業活動に必要な情報を集約し戦略を最適化するSFA(セールスフォースオートメーション)の重要性が高まっている。2023年5月、オリックスはビジネス書類の電子保管サービス「PATPOST」の提供を開始。この新規事業の営業組織...

「KPMG Tech Innovator Competition in Japan 2023」世界大会へ出場するスタートアップ企業が決定 | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)
KPMGジャパン主催のピッチイベント「KPMG Tech Innovator Competition in Japan 2023」が7月20日に都内で開かれ、先進的な技術をもつスタートアップ企業が参加した。すでに海外で事業を行っている企業も...

SF思考を用いた「未来の意志表明」が握る、事業成長の可能性 | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)
IBM Consulting において、テクノロジーがもたらす新しい社会のあり方をともに考え、共創し、発信する「IBM Future Design Lab.」。ラボ所長を務める髙荷 力が発表したレポート「不安多層化社会、到来。意志共鳴が拓く...

顧客体験の改革が「不安多層化社会」を克服する | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)
創立は、1911年。世紀を超えて存続し、170カ国以上で事業を展開する世界最大規模の企業。International Business Machines Corporation、すなわち、IBM。いま、IBMから未来を変容するチカラをもった...