記事一覧

全 21,194 件中 13,421 - 13,440 件を表示
「京阪神スタートアップ アカデミア・コアリション」キックオフ・カンファレンス 「未来をつくるU30が語る。なぜ挑むのか collaboration with Forbes JAPAN 30 UNDER 30」 | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)

「京阪神スタートアップ アカデミア・コアリション」キックオフ・カンファレンス 「未来をつくるU30が語る。なぜ挑むのか collaboration with Forbes JAPAN 30 UNDER 30」 | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)

いま関西エリアでは、スタートアップ育成の機運が高まっている。15の大学と産業界や金融界から41の機関が参画する広域プラットフォーム「京阪神スタートアップ アカデミア・コアリション(KSAC)」が立ち上げられ、大学間のネットワークや経済団体、...

京阪神スタートアップ アカデミア・コアリション
ジョン・ボイエガ、ファッションの未来を語る:連載「New Moves」(2)

ジョン・ボイエガ、ファッションの未来を語る:連載「New Moves」(2)

これからのファッション業界は地球環境と真正面から向き合い、サステイナブルであることが求められる。こうしたなか連載「New Moves」では、ファッション業界においてサステイナビリティに対するアプローチを変えるべく活動している人々に迫っていく。第2回は、俳優でプロデューサーでもあるジョン・ボイエガに、消費者として未来を意識することや、サステイナビリティに配慮したH&Mの新コレクションなどについて訊いた。

hm-new-moves-02-john-boyega-ws
ライカが170年愛されてきた理由は、人の価値観をとらえたブランディングにあった 福家一哲×山口 周×小野圭史×田中培仁 | 戦略|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

ライカが170年愛されてきた理由は、人の価値観をとらえたブランディングにあった 福家一哲×山口 周×小野圭史×田中培仁 | 戦略|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

人を起点としたパーパス、事業、組織の変革を支援するRidgelinez(リッジラインズ)では、昨年に引き続き大型イベント「TRANSFORMATION SUMMIT 2021」をオンラインで開催した…

Ridgelinez株式会社
人生100年時代に求められる医師の人間力とは | メディカルラボ | 東洋経済オンライン

人生100年時代に求められる医師の人間力とは | メディカルラボ | 東洋経済オンライン

――人生100年時代に向けて、医療のあり方はどう変わるとお考えですか。林 これまでの医療は、患者さんが病気になってから病院に来て、治療を受けてまた社会に戻っていくという流れでした。しかし、高齢化社会で…

メディカルラボ
「山ほど失敗した」ファンケルで継続する事業の条件とは

「山ほど失敗した」ファンケルで継続する事業の条件とは

若山 ファンケルの祖業は化粧品販売です。あるとき、創業者である池森の奥様の肌が荒れてしまった。どうも化粧品が原因らしい。「きれいになるために使っている物なのに、なぜこんなことが起こるんだろう」と...

ファンケル
アントレプレナーの世界的祭典が今年も開幕。2021年の日本代表候補者に刮目せよ! | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)

アントレプレナーの世界的祭典が今年も開幕。2021年の日本代表候補者に刮目せよ! | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)

年に一度、各国の一流アントレプレナーが集結する豪華な世界大会が「EYワールド・アントレプレナー・オブ・ザ・イヤー」である。前回は一般投票(People’s Choice)が実施され、EY アントレプレナー・オブ・ザ・イヤー 2020 ジャパ...

EY Japan株式会社
業務属人化を解消し、生産性向上と人材育成を目指すなら「ここ見て」!

業務属人化を解消し、生産性向上と人材育成を目指すなら「ここ見て」!

かつてマニュアルは、“マニュアル通りの対応”というような負のイメージで語られることがあったが、今は違う。顧客満足向上のため、高品質で均一のサービス提供のため、業務の効率化、人材教育の効率化のためにマニュアルが必要とされている。マニュアル作成ツールも進化した。

COCOMITEサービスWebサイト https://bs-offers.konicaminolta.jp/cocomite/contact/" target="_blank"> コニカミノルタ
「アドバンスドTV」と「プレミアム動画」の収れん、その傾向と対策とは? | DIGIDAY[日本版]

「アドバンスドTV」と「プレミアム動画」の収れん、その傾向と対策とは? | DIGIDAY[日本版]

プレミアム動画が充実したことで、広告主は優先・考慮すべき点に気づいた。オーディエンスの行動が分散するとメディアのタイプは収れんし、広告キャンペーンではワークフローの各段階でわずかな差異や複雑性が生じる。いわば全動画広告でイノベーションの時代なのだ。ーーXandrのNicole Schumacher氏による寄稿。

Xandr
【熱視線】イノベーションの源、オープンソースに大企業も注目するワケ

【熱視線】イノベーションの源、オープンソースに大企業も注目するワケ

オープンソースという言葉をご存じだろうか。 その定義はこうだ。 多くの人は、こう聞くと、オープンソースとはソフトウェア開発におけるひとつの選択肢であり、自身とはあまり関係ない話であると捉えるか...

レッドハット
【コロナ後の旅行】なぜ選ばれるホテルは“原点回帰”を目指すのか

【コロナ後の旅行】なぜ選ばれるホテルは“原点回帰”を目指すのか

長引くコロナ禍によって、インバウンドを中心に旅行客は激減。宿泊業界は大きな痛手を負っている。 平時を取り戻すまでの間、デイユースや定額制プランなどでテレワーク需要への策を講じる企業がある一方で...

オリエンタルホテルズ&リゾーツ
実践重視、業界に特化したリテールAI検定 リテール業界のデータ活用人材の底上げを図る

実践重視、業界に特化したリテールAI検定 リテール業界のデータ活用人材の底上げを図る

リテール業界のDX(デジタルトランスフォーメーション)推進を阻む要因の1つが、データ活用に携わる人材不足だ。データサイエンティストの育成や雇用に対応できる大手企業は限られている。多くの企業にとって個社対応が難しい、データサイエンティスト育成の課題を解決するべく、DX推進を目指す業界団体「リテールAI研究会」がスタートさせたのが「リテールAI検定」である。2018年に開始し、すでに受講者数は900名以上に及ぶ。実践を重視し、日本のリテール業界におけるデータ活用人材の底上げを図る。その特徴と真価について、キーパーソンと受講者に話を聞いた。

日本マイクロソフト株式会社
【徹底図解】COP26開幕。絡み合う「気候変動」のイシューを解きほぐす

【徹底図解】COP26開幕。絡み合う「気候変動」のイシューを解きほぐす

IPCCの第6次評価報告書は、いま起こっている気候変動が人為的であり、その影響は極めて深刻だと結論づけた。これまで環境への投資には経済活動がブレーキをかけてきたが、地球上の循環は人間の安全を脅か...

東レ
【養老孟司×SSAP小田島】ヒトはどんなときに、「新しいこと」を発見できるのか

【養老孟司×SSAP小田島】ヒトはどんなときに、「新しいこと」を発見できるのか

テクノロジーによって社会や生活の形が変化し、ビジネスはその時代に合った新しい「創発」を迫られている。「Sony Startup Acceleration Programが目指すのは、その経験を蓄...

ソニー株式会社
「スパイスカレー」は誰でも手軽に作れる。諦めるという選択肢をなくしたい | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)

「スパイスカレー」は誰でも手軽に作れる。諦めるという選択肢をなくしたい | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)

「世界にひとつ」の輝きを持つ挑戦者たち。この輝きこそが、次の時代を創造するビジネスの源になる。アメリカン・エキスプレス(AMEX)とForbes JAPANはそれぞれの立場から、それぞれのビジネスに取り組む挑戦者が持つ、世界にひとつの輝きが...

アメリカン・エキスプレス
運動指導を根本から変える発明で、全世界の人々の健康を支えていきたい | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)

運動指導を根本から変える発明で、全世界の人々の健康を支えていきたい | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)

「世界にひとつ」の輝きを持つ挑戦者たち。この輝きこそが、次の時代を創造するビジネスの源になる。アメリカン・エキスプレス(AMEX)とForbes JAPANはそれぞれの立場から、それぞれのビジネスに取り組む挑戦者が持つ、世界にひとつの輝きが...

アメリカン・エキスプレス
“普通”なんてない。それぞれパーソナリティが違うから楽しいということを発信したい | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)

“普通”なんてない。それぞれパーソナリティが違うから楽しいということを発信したい | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)

「世界にひとつ」の輝きを持つ挑戦者たち。この輝きこそが、次の時代を創造するビジネスの源になる。アメリカン・エキスプレス(AMEX)とForbes JAPANはそれぞれの立場から、それぞれのビジネスに取り組む挑戦者が持つ、世界にひとつの輝きが...

アメリカン・エキスプレス
子どもたちだけでなく周囲の大人にも正しい性教育を届け、社会から性被害をなくしたい | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)

子どもたちだけでなく周囲の大人にも正しい性教育を届け、社会から性被害をなくしたい | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)

「世界にひとつ」の輝きを持つ挑戦者たち。この輝きこそが、次の時代を創造するビジネスの源になる。アメリカン・エキスプレス(AMEX)とForbes JAPANはそれぞれの立場から、それぞれのビジネスに取り組む挑戦者が持つ、世界にひとつの輝きが...

アメリカン・エキスプレス
「100年後の未来をつくる」。革新的なAI技術と不屈の精神でサスティナブルな世界を目指す | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)

「100年後の未来をつくる」。革新的なAI技術と不屈の精神でサスティナブルな世界を目指す | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)

ビジネスの課題に対して人工知能(AI)を用いたソリューションを提供するシナモンAI。その代表・平野未来は、起業家でもあり開発技術者でもある。彼女は大学時代の2006年に、自ら開発したプログラムを引っ提げて起業する。その後会社を売却し、201...

ヘレナ ルビンスタイン
「おいしい」を嫌いな人はいない。自由な発想で「おいしい」を届けていきたい | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)

「おいしい」を嫌いな人はいない。自由な発想で「おいしい」を届けていきたい | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)

「世界にひとつ」の輝きを持つ挑戦者たち。この輝きこそが、次の時代を創造するビジネスの源になる。アメリカン・エキスプレス(AMEX)とForbes JAPANはそれぞれの立場から、それぞれのビジネスに取り組む挑戦者が持つ、世界にひとつの輝きが...

アメリカン・エキスプレス
「自分の気持ちに正直な作品」が持つワクワクを感じてもらいたい | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)

「自分の気持ちに正直な作品」が持つワクワクを感じてもらいたい | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)

「世界にひとつ」の輝きを持つ挑戦者たち。この輝きこそが、次の時代を創造するビジネスの源になる。アメリカン・エキスプレス(AMEX)とForbes JAPANはそれぞれの立場から、それぞれのビジネスに取り組む挑戦者が持つ、世界にひとつの輝きが...

アメリカン・エキスプレス