パーソルテンプスタッフ株式会社
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「クラウドソーシング」と「BPO」の“いいとこ取り”のサービスとは？ 高品質な人材に小ロットから手軽にアウトソーシング
業務効率化のためアウトソーシングを活用する企業は多いが、「大規模BPO」はコストや柔軟性、「クラウドソーシング」は品質や管理の手間などに課題がある。これらを解決し、両者のいいとこ取りを可能にする新しいアウトソーシングを紹介する。
オンラインアウトソーシングが叶えた企業と個人の新しいつながり方 企業とはたらき手のニーズをマッチングするパーソルテンプスタッフの新たな挑戦 - 日経ビジネス電子版 Special
労働人口の減少に伴い、日本では人手不足倒産が急増し、2年連続で過去最多を記録した。企業にとって、はたらき手の不足が深刻な経営課題となるなか、注目を集めているサービスがある。総合人材サービスのパーソルテンプスタッフが新たにローンチしたオンラインアウトソーシングサービス「Remote Tasker（リモートタスカー）」だ。社会課題解決に向けたこの一歩について、同社フレキシブルワーク事業推進部の古澤氏と、同事業推進室の高部氏に話を聞いた。
九州大学と提携し世界に羽ばたくベンチャー企業を創出 産学官で挑む福岡発｢事業成長人材エコシステム｣の構築 - 日経ビジネス電子版 Speciall
日本経済を成長させるため、国や地方自治体は本格的なスタートアップの支援に取り組んでいる。しかし短期間で事業規模を拡大させていくことに苦戦している実状もあり、喫緊の課題となっていた。この問題を解決すべく新たな仕組みづくりとして注目されているのが九州大学、パーソルテンプスタッフ、PwCコンサルティングが福岡県などと連携し進める「事業成長人材エコシステム」の構築だ。いかなるプロセスを経て成果へと導くことができたのか担当者に話を聞いた。
パーソル､企業内大学に見る｢独自の人材育成術｣ | パーソルテンプスタッフ | 東洋経済オンライン
パーソルテンプスタッフといえば、人材サービスがまだ一般的ではなかった1973年に創業し、人材派遣、人材紹介、アウトソーシングなどのサービスを開拓してきた老舗だ。そんな同社を長く支え、リーディングカンパニ…
大阪大学×パーソル｢バイオDX人材｣育成への本気 | パーソルテンプスタッフ | 東洋経済オンライン
バイオ産業が世界の成長エンジンとなって久しい。経済産業省によれば、市場規模は2030年に約200兆円にまで達するとされる※1。とりわけ著しいのが、バイオ医薬品の伸びだ。19年時点の市場規模はすでに5000億円超。1…
｢働き方｣｢企業経営｣の常識を変えるBPO | パーソルテンプスタッフ | 東洋経済オンライン
コロナ禍による緊急事態宣言下にあった2020年のゴールデンウィーク。パーソルテンプスタッフのBPO事業部門には、全国の自治体からの問い合わせが殺到していた。BPOとは、ビジネス・プロセス・アウトソーシング、つ…
「“モノ”＋“ヒト”」の課題を解決し地域企業の潜在力を引き出していく 羽田未来総合研究所との連携協定がスタート
地域の企業の活性化を通して、日本全体の競争力を高めていく──。そうした目的のもと、人事課題の解決をサポートするパーソルテンプスタッフと、企業の事業開発やブランディングを支援する羽田未来総合研究所（羽田未来総研）が連携。新たなプロジェクトを開始する。その内容や意義について、パーソルテンプスタッフの古舘真二氏と羽田未来総研の塙大亮氏が語り合った。