自らを変容させる組織とは? 「両利きの経営」を実践するポイント

自らを変容させる組織とは? 「両利きの経営」を実践するポイント

加藤 失われた30年、多くの日本企業は次のステップに進めませんでした。 私はさまざまな経営者と話をする機会がありますが、「日本の企業は技術では勝っていたが、事業で負けた」「経営力やしたたかさが足...

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