PIVOT 2024年05月25日 【女性幹部はなぜ増えない？】成田悠輔と考える多様性／日本企業の文化的壁／多様性の推進で社会は均質化する／DEI must DIE／多様性過信の危険性／日本企業の文化的ハードル【日本再興ラストチャンス】 【Sponsored by 経済同友会】http://www.doyukai.or.jp/ ▽アプリでは広告なし、バックグラウンド再生が可能（無料） ... スポンサー企業 経済同友会 記事を読む
