社員の3割がインド人。超グローバル環境で“揉まれる”価値とは

社員の3割がインド人。超グローバル環境で“揉まれる”価値とは

転職市場で、引く手あまたのIT人材。そんな状況下で、多様なバックグラウンドの社員を集めるのが、タタ・コンサルタンシーサービシズ(TCS)の日本法人、日本TCSだ。 TCSは、インド最大の財閥タ...