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人的資本情報開示の義務化始まる! なぜ「エンゲージメント」が企業の命運を決めるのか | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)
大企業の人的資本情報開示が義務付けられた2023年。企業の経営層は、人的資本経営の重要性について、あらためて考える必要性に迫られている。では、来たるべき未来に向け、組織と人はどのように結びつくのが理想なのだろうか。シンクタンク/コンサルティ...
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大企業の人的資本情報開示が義務付けられた2023年。企業の経営層は、人的資本経営の重要性について、あらためて考える必要性に迫られている。では、来たるべき未来に向け、組織と人はどのように結びつくのが理想なのだろうか。シンクタンク/コンサルティ...