テレワーク、続けられますか？　3社の事例に学ぶ、在宅勤務の課題を解消する方策とは

厚生労働省のテレワーク実態調査で、導入効果について聞いたところ「事業継続性の確保」「社員の通勤負担の軽減」「家庭生活との両立・離職防止」と回答した企業が多かった。